DCG combien d’année : la durée selon votre profil ?

Sommaire

Le Diplôme de Comptabilité et de Gestion (DCG) est un diplôme national qui se prépare classiquement en trois ans après le baccalauréat. Toutefois, cette durée peut varier selon le profil d’entrée, les dispenses obtenues et le mode de formation choisi (initial, alternance ou candidat libre). Cet article détaille les parcours types, l’impact des dispenses, les procédures à connaître et des conseils pratiques pour optimiser votre calendrier.

Durée standard et organisation générale

Pour un étudiant entrant directement après le bac, le parcours standard du DCG s’organise sur six semestres, correspondant à 180 ECTS au total. Chaque année vise l’acquisition d’environ 60 ECTLes unités d’enseignement (UE) sont réparties sur ces semestres et font l’objet d’épreuves nationales déroulées selon un calendrier fixé par l’Éducation nationale. La majorité des étudiants valident progressivement les UE au fil des sessions d’examen proposées.

Dispenses et leurs effets sur la durée

Les dispenses sont des allègements de certaines UE accordées en reconnaissance d’un diplôme antérieur (BTS, DUT/BUT, licence, etc.) ou d’une expérience pertinente. Elles peuvent réduire sensiblement la durée nécessaire pour obtenir le DCG :

  • Le titulaire d’un BTS Comptabilité et Gestion obtient fréquemment des dispenses sur des UE de comptabilité et parfois de droit, ce qui permet de préparer le DCG en deux ans.
  • Le diplômé d’un DUT/BUT en gestion ou d’une licence peut bénéficier d’équivalences partielles, ramenant la durée à deux ans voire un an selon le nombre d’UE reconnues.
  • Les candidats titulaires d’une licence ou d’un bac+3 peuvent, selon les équivalences accordées, obtenir suffisamment de crédits pour se présenter directement aux UE restantes et terminer en un an ou deux.

Il n’existe pas de dispense automatique : il faut effectuer une demande formelle auprès de l’établissement qui gère l’inscription au DCG (établissement public, IUFM, CFA, etc.) ou consulter la liste officielle des dispenses publiée chaque année. Préparez un dossier contenant votre diplôme, relevés de notes et description des enseignements suivis pour faciliter l’instruction.

Cas des candidats libres

Un candidat libre peut se présenter aux épreuves sans suivre une formation structurée. La durée devient alors très variable : certains candidats s’organisent pour valider toutes les UE en un an, d’autres étalent la préparation sur plusieurs années selon leur disponibilité professionnelle. Les dispenses sont possibles pour les candidats libres mais doivent être demandées et justifiées.

Alternance : impact sur le calendrier et l’employabilité

L’alternance (contrat d’apprentissage ou de professionnalisation) ne modifie pas le nombre d’UE à valider, mais elle influence l’organisation temporelle et apporte une rémunération. Suivre le DCG en alternance répartit l’activité entre périodes en entreprise et périodes de formation. Le rythme est souvent plus soutenu mais permet d’accumuler de l’expérience professionnelle valorisable sur le marché de l’emploi. Pour beaucoup, l’alternance est la voie la plus efficace pour conjuguer formation et insertion professionnelle rapide.

Calendrier type sur trois ans (parcours initial ou alternant)

Voici un schéma indicatif pour un parcours en trois ans :

  • Année 1 : acquisition des bases en droit, économie, principes de comptabilité et outils informatiques ; validation d’UE générales (≈ 60 ECTS).
  • Année 2 : approfondissement des techniques comptables et financières, début des matières professionnelles ; premières sessions d’examen pour valider des UE techniques.
  • Année 3 : finalisation des UE restants, consolidation des connaissances, préparation intensive aux sessions finales et réalisation d’un stage long ou missions en entreprise.

Poursuites d’études et perspectives professionnelles

Après l’obtention du DCG, plusieurs options s’offrent à vous : intégrer la vie active (cabinet d’expertise comptable, services financiers d’entreprise, fonction publique), poursuivre en DSCG (Diplôme Supérieur de Comptabilité et de Gestion) ou viser l’expertise comptable via le DEC après le DSCG et une période de stage professionnel. Le DSCG est souvent préparé en un à deux ans selon les dispenses et la structure de formation choisie.

Conseils pratiques pour gagner du temps

  • Avant l’inscription, vérifiez les dispenses possibles auprès de l’établissement et demandez la liste des pièces à fournir.
  • Anticipez le calendrier des sessions d’examen et planifiez votre année autour des dates clés pour ne pas perdre une année à cause d’une mauvaise organisation.
  • Si vous visez l’alternance, commencez la recherche d’entreprise tôt : les contrats se signent parfois plusieurs mois avant la rentrée.
  • Pour les candidats libres, structurez la préparation en modules et fixez des objectifs trimestriels pour garder le rythme.
  • Privilégiez la qualité de l’expérience en entreprise : un bon stage facilite la recherche d’emploi à l’issue du diplôme.

La durée standard pour obtenir le DCG est de trois ans après le bac, mais elle peut être réduite à deux ans ou moins pour les titulaires de diplômes techniques ou universitaires bénéficiant de dispenses. L’alternance ne raccourcit pas nécessairement la durée mais améliore l’employabilité et permet de financer la formation. Pour optimiser votre parcours, renseignez-vous tôt sur les dispenses, planifiez vos sessions d’examen et choisissez le mode de formation qui correspond le mieux à votre projet professionnel.

Foire aux questions

Quel niveau pour faire un DCG ?

Vous vous demandez quel niveau pour faire un DCG ? C’est simple et pas effrayant. Le DCG se situe au niveau bac+3, il fait partie d’une filière où trois diplômes délivrés par l’État structurent le parcours, DCG bac+3, DSCG bac+5, puis le DEC qui s’obtient après trois ans en cabinet d’expertise comptable une fois le bac+5 en poche. En clair, le DCG pose les bases techniques et théoriques, il ouvre la route vers le DSCG et le DEC. Une bonne organisation et des ateliers pratiques valident l’ensemble, on avance ensemble, pas à pas. Avec de la persévérance, ça marche vraiment. Vraiment.

Est-ce que le DCG est dur ?

Est-ce que le DCG est dur ? Oui et non, et c’est normal de se poser la question. Le DCG reste accessible avec de la rigueur, une méthodologie solide et des ressources adaptées. Il ouvre la voie vers le DSCG et le DEC pour qui veut continuer. La charge peut surprendre, les examens demandent de la constance, mais les astuces de planning et les groupes d’étude aident énormément. J’ai vu des collègues dépasser leurs peurs en travaillant main dans la main, en ajustant leur boîte à outils et en acceptant quelques erreurs utiles en route. Le soutien collectif aide vraiment beaucoup.

Combien de temps dure la formation DCG ?

Combien de temps dure la formation DCG ? Trois ans, c’est la durée standard. Le DCG se déroule sur six semestres, chacun valant 30 crédits européens, ce qui donne 180 crédits ECTS au total et confère le grade de licence. Concrètement, ça ressemble à un marathon rythmé, avec alternance de cours, de travaux pratiques et parfois de stages. Si vous êtes déjà en activité, on adapte, on bosse malin, on étale. Et si un semestre dérape, ce n’est pas la fin du monde, on reprend, on ajuste le planning et on avance. Les crédits sont pensés pour valider des compétences pratiques.

Quel salaire pour un DCG ?

Quel salaire pour un DCG ? En sortie d’études, le DCG permet d’entrer tout de suite dans la vie active. Les diplômés deviennent souvent comptable en entreprise, gestionnaire de paie, contrôleur de gestion junior ou assistant en cabinet d’expertise ou d’audit. Les salaires oscillent généralement entre 18 000 et 27 000 € brut par an, selon la région, la taille de l’entreprise et l’expérience. Ça peut paraître modeste, mais la progression existe, surtout en accumulant des missions variées, en se formant au DSCG ou en visant des responsabilités, alors on prend son temps et on construit. Le réseau aide aussi beaucoup.